把人留住！
我们公司实现了套OA系统，项目需要输出技术文档到该oa上，代码上传、输出文档、审阅后交接！
但是，还是有办法的！
所以，关键是把人留住！

楼主就是要少给钱,多干事的。这样的主对电工就是恶梦。
代码是机器的灵魂。

如果是小公司，想办法留人更有效，公司人又少活又多，啥屁规定都没用

现成成熟的方法是软件工程化设计和管理，如：需求分析，软件概要设计，软件详细设计，代码实现，代码测试，再返回迭代设计...... 这个过程中基本都是文档（不同阶段的设计文档），只有代码实现是与代码有关的，加上软件生命周期里每次更改的版本控制，基本可以做到与具体个人去留无关。

zuu0 发表于 2016-6-29 14:13
昨天开会还和老板说，要不要写技术文档

老板说，产品成熟了，已经批量生产了，无所谓了。不要了。。

售后是这样的，怎么样成本低就怎么来