为什么你的团队，一直是留不住人？

• gzteng 发布于
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无论是哪个行业，哪个公司，最担心的一大问题就是怎么才可以让员工留下？如今是招人不简单、留人却是更难。 1、不够一个月离职，和工作强度有关系 面试的过程中，介绍的工作情况简单明了。或许有些人已经犯了一个错误：本以为这份工作比以前从事的相关工作难度低，之前的基础足够可以对应的上如今的情况，可是真正的投入工作中，发现实际与面试时的差距立刻显现。 如：就在前几天，来了一位邻居做电销，刚来事，和他...